健康経営の推進について

印刷用ページを表示する更新日：2025年6月16日更新

「健康経営」とは？

　社員の健康を重要な経営資源と捉え、積極的に社員の健康増進を支援する企業経営スタイルです。「健康経営」のメリットとして、生産性の向上、リクルート効果（人材確保）、企業のイメージアップなどがあります。（「健康経営」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。）

　本市では、市内経営者や就業者の健幸を増進するため、「健康経営」を推進し、情報提供や健康経営への取り組みに対する支援を行っています。企業としてのワークライフバランスの観点からも、率先して健康経営に取り組みましょう。

かがわ働き盛りの健康づくりメニュー

　働き盛り世代の健康課題について、職場ぐるみで健康づくりに取組む際の参考となるよう、具体的な取組みを示しています。

　『事業所編』では、事業所ぐるみで健康づくりに取組む際の参考となるような取組例や県内の事業所ではじめている好事例を紹介しています。

　『個人編』では、健診の結果から生活習慣を振り返り、自分に合った取組みを見つけて実践しやすいよう、食生活や運動、休養・こころ、飲酒・喫煙、歯と口腔の健康の項目ごとに取組例を紹介しています。

　かがわ働き盛り健康づくりメニュー（事業所編）

　かがわ働き盛りの健康づくりメニュー（個人編）

働き盛りの健康づくり支援事業「事業所まるごと健康宣言」

　働き盛りの健康づくり支援事業「事業所まるごと健康宣言」は、香川県と協会けんぽ香川支部の協働事業で、「健康経営」の考えのもと、がん検診受診率及び特定健康診査受診率の向上と生活習慣の改善を促す「かがわ働き盛りの健康づくりメニュー」の取組みを通じて働き盛り世代の健康づくりを支援するものです。詳しくは「事業所まるごと健康宣言」チラシをご覧ください。